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2022.01.04

私の「志(こころざし)」と、企業の「人材育成」について@坂井

明けましておめでとうございます。 坂井です。
皆さん、お正月をいかがお過ごしでしたでしょうか。


私は実家の岐阜に帰り、年末年始を過ごしました。
子供も小さいこともあり、じじ、ばばは、大変嬉しがっていました(^^) 

さて、「志」の話。私は25歳の時に、残りの人生どう生きるかを決めました。
簡単に言うと、
20代は勉強。
30代でやりたいことを見つける(起業)
40代でその会社をある程度スケールアップし、
50代で多角的に展開し、「人」に投資できるようにする! 


本年、私は50歳を迎えます。 
アイガのビジョンにもありますが、「人材育成と軸としたビジネスモデルの創造」 
そのためにも、会社の教育関連の予算をしっかり持ち、 「自身で考えて行動できる人材」を、多く育成しなければなりません! 


最近、アイガのマネージャー以上は、MBAのビジネススクールを受講してもらっていますが、 楽しく勉強している様子です。


そういう様子を見ていると、ホッコリします(^^) 

本年もアイガメンバー一同、出来ることから、精一杯取り込んでいきたいと思います。 何卒よろしくお願いします。

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